El exalcalde de Castalla, Antonio Bernabéu, defiende la actuación municipal en un caso de acoso laboral de 2019

Comunicado de Antonio Bernabéu:

Como exalcalde de Castalla, y en relación a la noticia publicada recientemente, de hechos relacionados con acoso laboral, que acontecieron a finales de 2019 en el Ayuntamiento de Castalla, y donde estaban incluidos el capataz del Ayuntamiento, y J.P.J. y D.J.G. trabajadores del mismo, tengo que indicar que ante las quejas de las referidas personas, SÍ QUE SE ACTIVÓ El PROTOCOLO DE ACOSO LABORAL como respuesta a las mismas, creándose en el Ayuntamiento de Castalla, la correspondiente Comisión de Evaluación del acoso laboral, según el protocolo aprobado en el referido Ayuntamiento.

Por otra parte además en informe presentado por el psicólogo forense que intervino en el proceso y que se aportó a la comisión del acoso laboral puesta en marcha, se apreciaba en dicho informe, que en lugar de existir acoso laboral desde arriba (referente del capataz) y hacia abajo (referente de J.P.J. y D.J.G.), era más bien al contrario. Es decir, el acoso laboral que podría darse era de parte de J.P.J. y D.J.G. hacia el capataz.